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OFFRE CARRIÈRES

La valorisation des potentiels et la gestion personnalisée des parcours font partie des attentes fortes des collaborateurs et ont un impact direct sur leur engagement et leur fidélisation.

Fini les parcours linéaires. L’heure est à la mobilité, qu’elle soit verticale, géographique, transversale ou externe. 

Nous vous aidons à relever le défi en permettant à vos collaborateurs de prendre en main leur employabilité et de devenir acteurs de leur parcours.

4 programmes, accompagnés par nos coachs professionnels ou par vos équipes.

Programmes individuels pour accompagner la réflexion de carrière

Faire le point sur son parcours

Un bilan professionnel souple et bienveillant, pour se reconnecter à ses forces, talents et compétences.

Préparer la prochaine étape de son parcours

Pour réfléchir à ses aspirations, identifier son prochain job et passer à l'action.

Programmes à mettre à disposition en libre service

Préparer son entretien professionnel

Pour dynamiser la mobilité interne, en faisant de l'entretien professionnel riche et bénéfique.

Manager la mobilité

Pour embarquer vos managers, et les aider à accompagner sereinement les trajectoires professionnelles de leurs collaborateurs.

Envie d'en savoir plus ?séparation zigzag
Eddy, Innovation Lead chez Bouygues Telecom

J'ai gagné de la confiance en moi. Et maintenant le doute a laissé la place à l'envie d'y aller, convaincu de mes chances de réussir.

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3 options, selon vos besoins

Adaptation des programmes

Nous adaptons ensemble les programmes, pour qu'ils collent à votre contexte, et à vos outils existants.

Accompagnement par vos équipes

Nous formons vos ressources internes pour qu'elles assurent elles-mêmes l'accompagnement des collaborateurs.

Plateforme à vos couleurs

Si vous souhaitez que ce service que vous offrez porte les couleurs de l'enterprise.

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Résultats, au bout de 6 mois

91%

trouvent que ce service est une très belle initiative de leur entreprise.

92%

sont plus au clair sur leur prochaine étape professionnelle.

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