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PARCOURS MANAGERS/TALENTS

Vos collaborateurs clés aspirent à être reconnus en tant que personnes singulières.

Comment concilier le fait que chacun.e a des besoins, une personnalité et une réalité qui sont différents, avec la nécessité de développer des attitudes et une culture commune ?

Nos parcours vous permettent de leur offrir un développement individuel à la carte, dans la durée, accompagné par des coachs professionnels certifiés, dans un cadre défini par vous.

Si besoin, cet accompagnement individuel peut-être rythmé par des moments de partage et d'intelligence collective pour fédérer des équipes, créer une communauté et générer de l'entraide.

VOTRE ESPACE SUR MESURE, EN 4 ÉTAPES

Enjeux et population visée

Nous prenons connaissance de vos enjeux et de votre contexte, pour vous conseiller la meilleure approche en fonction de la population visée.

Choix des programmes

Nous sélectionnons ensemble les programmes en ligne les mieux adaptés à vos objectifs.

Découvrir les programmes

Choix des modalités d'accompagnement par les coachs...

... et des options

Pour aller encore plus loin :

Mise en place et suivi

La plateforme est mise à disposition à toute la population visée.

Nous vous accompagnons dans la mise en oeuvre, en fonction des programmes et des options que vous avez retenu.

Envie d'en savoir plus ?

99%

des inscrits accompagnés à l'oral terminent leur.s programme.s.

92%

de ceux qui suivent un programme recommanderaient Bloomr à un collègue.

Exemples d'utilisation

Management & Leadership

Pour une culture managériale partagée, et qui respecte la singularité de chacun

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Bien-être au travail

Pour permettre à chacun de cultiver son épanouissement professionnel

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Talents

Pour développer et fidéliser vos collectifs de ressources clés

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